Aanpassing in senior management
Verandering en continuïteit

 Twee van de vier Executive Managers bij SIGMATEK, leverancier van automatiserings technologie, gaan met pensioen. Het middelgrote Salzburgse hightechbedrijf wordt nu geleid door Marianne Kusejko en Alexander Melkus.

 Andreas Melkus, Theodor Kusejko en Marianne Kusejko richtten in 1988 "SIGMATEK" op. Het bedrijf ontwikkelt en produceert complete systeemoplossingen voor het automatiseren van industriële machines en apparatuur die wereldwijd worden gebruikt.

 Na 33 succesvolle jaren, waarin de eigenaren SIGMATEK uitbouwden tot een wereldspeler met ongeveer 500 medewerkers door middel van een ondernemende vooruitziende blik en toewijding, nemen Andreas Melkus en Theodor Kusejko afstand van het actieve management. Nu ze de pensioen gerechtigde leeftijd hebben bereikt, zullen ze minder aanwezig zijn, maar zullen het bedrijf blijven ondersteunen met hun expertise. 

 Het Uitvoerend Management team bestaat nu uit Marianne Kusejko, hoofd van de financiële, personeels- en juridische afdelingen en Alexander Melkus, die toezicht zal houden op ontwikkeling, engineering, productie en verkoop. SIGMATEK blijft daarmee door de eigenaar geëxploiteerd en in ervaren handen. "Innovatiekracht, klantgerichtheid, flexibiliteit en gezonde groei zijn hoekstenen van ons succesverhaal, dat we samen met ons team van medewerkers zullen blijven nastreven", aldus het managementduo.